La gestion active des compétences
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Témoignage
Isabelle 36 ans
Au cours du bilan, j’ai pu améliorer mon CV et ma lettre de motivation pour être plus efficace.
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La confidentialité

Le CIBC s’engage à garder confidentielles les informations de nature non publique dont il est amené à avoir connaissance dans le cadre de ses prestations. A cette fin, met en œuvre tous les moyens appropriés permettant d’assurer la protection de ces informations. Le document de synthèse est remis en fin de bilan au bénéficiaire seul.

La libre adhésion

La personne accompagnée est associée à l’analyse de sa situation, à la définition des objectifs de la prestation, à la planification des actions et aux décisions à prendre à l’intérieur du processus d’accompagnement.

La personnalisation de la prestation

La prestation est adaptée et aménagée aux besoins et attentes de la personne accompagnée. Le CIBC recherche la plus grande adéquation de la prestation à  la situation singulière de la personne.

L’usage social du document de conclusion

Le document de conclusion a vocation à être utilisé pour préparer la suite à donner au parcours de la personne accompagnée. Le CIBC élabore des documents de synthèse contenant des conclusions opérationnelles et un plan d’action exploitable.